法律碩士考研初試結束后，考生們卻不能放松警惕。因為復試伴著初試的腳步接踵而至。法碩是全國聯考科目，所以初試專業課的內容是一樣的，但復試卻因學校的不同有很大的不同，所以復試才是決定考生“生死存亡”的關鍵。

談到復試，復試時間是考生們應最先了解的信息。從歷年法碩聯考復試時間安排上來看，自主劃線學校一般都是在3月中旬，而非自主劃線院校則大多都會將復試定于4月初，建議考生要時時關注報考院校的最新動態以及公告。而對于復試的應試技巧，跨考考研憑借多年的教學經驗為廣大考生簡要歸納了一番。

法律碩士復試內容各招生學校不太一樣，有的學校復試時重點考查專業，有的學校則考查邏輯、語文等。如有些學校的法律碩士復試非常看重考生的語文能力，可能會讓考生翻譯一段文言文，或寫一篇議論文等。而一般情況下，法律碩士的復試內容要包括專業綜合課筆試、英語水平測試、專業課和綜合素質面試等三部分，同等學歷考生要加試刑事訴訟法、民事訴訟法等有關科目。其中專業綜合課包括民法、刑法、法學基礎理論、憲法、中國法制史等內容，重點測試考生有沒有系統掌握學科基本知識，檢測學生是否具備繼續學習深造的學科基礎和潛在能力。而法律碩士面試則會重點測試考生綜合運用專業基本知識分析解決問題的能力，看考生是否具備繼續深造的專業基礎和潛力。因此，導師比較看重考生利用專業知識分析問題、解決問題的能力，也就是對所掌握知識的綜合運用能力。

面試一般分專業面試和綜合素質面試，專業面試測試內容為專業綜合課，綜合素質面試全面了解考生情況，了解其對專業課以外的知識技能的掌握，考查科研能力和水平。面試老師一般每組為3—5人，考生依次按答題時限回答題簽上標明的問題，全部問題回答結束后再由面試老師就題目涉及的范圍補充追問。面試中英語水平測試則主要考查考生基本的聽說能力，考試一般不會太難。

雖然復試成績在加權中只占30%，但是綜合素質測試、專業課筆試等單項必須合格，如果有單項不合格，總分再高也不能被錄取。因此，考生在復試前，對專業課基礎知識和基本內容再次熟悉是有必要的。同時要注意準備一些案例分析題。

   在面試中，考生一定要注意自己的著裝、談吐、禮貌和態度等細節，才能給導師留下好印象。

綜合面試一般在20-25分鐘，通常來說老師大約在5-8位，但有的學?？赡苤挥?人，有的學校卻多達10人。綜合面試其實就是一個面試導師和考生面對面溝通觀察的過程。所以：

第一步：面試禮儀——印象分，白送就要。

初次見面印象分是很重要的，所以對于面試禮儀，考生們應該從以下幾方面準備：

著裝，不管你穿什么衣服，都應該做到整潔、得體、大方、樸素，并且要使自己覺得自在，否則因為穿著不適影響發揮將得不償失。建議，學生就保留“學生樣”，工作了就應該有“工作過的樣子”，男生最好不要留長發，女生不要穿吊帶、高跟鞋，耳環、首飾，不要涂指甲。面試當天把頭發梳理好，保持面部整潔，面帶微笑。

第二步：溝通技巧——勤于準備，必勝法寶。

綜合面試其實主要考察考生的綜合素質。包括考生本科期間的科研能力、知識結構、計算機操作能力、外語能力和應變能力等，在回答的時候并不要求十分精準的答案，但是要求考生流暢清楚以及有邏輯性的陳述。所以在綜合面試之前相關信息的搜集、知識點的儲備、以及勤加練習都是必不可少的。

可以從以下幾方面著手：

導師的信息：正所謂知己知彼，百戰不殆。

那么“搞定”導師就顯得至關重要。首先我們要去了解一下你未來的導師，導師的經歷、當下的工作狀況、學術研究情況、師生相處情況。導師的經歷主要是指導師的籍貫、學習經歷、工作經歷;當下工作狀況主要是指職稱;學術研究情況主要指導師出版的著作、發表的文章、在其研究領域的學術立場、學術研究風格;師生相處的情況指導師對學生的態度、原則、要求以及日常交往情況，甚至導師生活中的某些個人喜好等等。以上信息大家可以從百度、人人、BBS等渠道中獲得。因為只有對導師有了一定的了解，回答問題時才能投其所好。而對于其他方向的導師，有余力的時候都了解一下會比較好，了解你所報考院校報考專業的相關老師，因為畢竟復試的導師團并非一個人，而復試卻是有一票否決權的。如果沒有那么多時間，那么你所報考專業的最新科研成果，最近相關熱點文章是必須要了解的，這些方面極有可能被導師問到，他們會分析你對這個行業的關注度以及理解，畢竟老師還是喜歡科研人才。

當然如果有可能的話，提前見聯系一下導師也未嘗不可，但是一定要在做足了一定準備的情況下再去聯系導師，如果能給導師提前留下一個好的印象，復試是可以加分的，但是切記不打無準備之仗，否則只會適得其反。


還有就是 ：1. 無論你多緊張，請不要表現出來;

面試通過與否關系到命運前途，除卻了極少數杰出人物，不緊張是不可能的，但請不要表現出來。我在進去面試前一個人靜靜地坐到一旁，沒有加入到其他考生的討論中，為的就是能放松心情，整理思緒。在面試中，雖然我心里非常緊張，但我盡力地壓制住心中的不安，面上保持微笑，這表現的是一種自信，也是面試最重要的東西。

2. 背誦英文自述是不必要的;

一方面，由于面試時間緊張，不會有太多的時間讓你自述。另一方面，背誦個人自述而不是即時應對考官的問題會讓考官對你的英語運用能力產生懷疑，要是自述頗流暢而之后應對問題時表現有較大落差，這么無疑于自殺。在我問好以后雷蒙直接就我大學課程設置和學校情況提問，證明他是從我的簡歷來初步了解我，自述是不必要的。

3. 捉住機會改善氣氛

剛開始面試氣氛比較緊張，不利于發揮，應該捉住機會打開局面。當雷蒙就我一門選修課--養貓養狗學(汗一個)--感到疑惑時，我嘗試比較幽默得體地去回答，在座的面試官都愉快地笑了，氣氛立時輕松了許多，我也沒有那么緊張了。

4. 回答問題要善于把壞事變好事;

由于我學校開設課程的不合理，除卻英語專業課程以外，還有一大堆物流、營銷、電子商務安全等不搭調的必修課，雷蒙當時就這方面提出疑問。我是從這些問題能有效提高我綜合素質的方面進行回答，把負面影響消除了。

5. 盡力突出你的亮點

對于有助于日后學習的個人經歷，應該在簡歷上強調一下，這是提高面試通過率的一個重點。我曾參加過國際比賽的志愿者，面試中我強調了在工作中對文化交融和沖突的感受，也給出了自己的看法，從而聯系到在學習國際法中應當注意文化因素的作用，此觀點得到了認可。

6. 要掌握面試的節奏和方向

這就是面試的要害所在了，很多優秀的考生就是在這點上著了道，飲恨被刷下去的。首先要說明，由于面試的問題是基于成績表和簡歷提出的，所以這兩樣資料就成了雙刃劍。沒有利用好的，它們成了負擔。譬如有的同學曾從事過軟件開發工作的，很容易會被問到知識產權相關問題，沒有了解的話基本就掛了。但要能好好利用，它們能直接送你過面試。我們詳細分析一下后一種情況。

面試所提問題的基本結構是：就成績單和簡歷提出若干沒有難度的問題+比較困難的專業問題，其中專業問題的提出是根據之前問題的答案而即時決定的。簡而言之，是小開口大深度式的提問。所以專業問題的方向就很關鍵了，要是屬于你熟知的范疇，你能好好回答，那面試算通過了;要是問得你瞠目結舌，那結果如何也不難預料。有鑒于此，與其被考官隨機選一個方向提問，不如你設一些機關，引著他向你預定的方向走，這樣問題就在你掌控之中了。

我是這樣做的：由于對美國憲政發展有一點了解，所以我在考官提問時就注意往這方面靠。當被問到為什么要學法律時，我知道機會來了。我當即回答說法律是人民權利的保護神，就如偉大的美國憲法一般。雷蒙果然上鉤，馬上問到"美國是在一片荒蕪的、沒有歷史的殖民地上建立起來的，而中國是有著悠久歷史文化的國家，你如何將從美國憲法中學到的東西運用到推進中國的法律發展中呢?"。我當即心下竊喜，但不形于色，也沒忘記很重要的三句話。一、"這是一個很大的問題。" 暗示我即使沒答好也是很合理的;二、"如果用中文我會回答得更好。"說明我肚子有貨，水平比現在更高。三、"但我會嘗試用英語回答"表明即使在不利于我的環境下我仍會努力嘗試。然后就圍繞"美國憲法作為人民權利的保護神并不是一天建成的，而是隨時間推移而發展完善的，其中經驗可以借鑒到中國來。"展開論述，其中"現實化"一次獲得了在座考官的點頭贊同，這時我就知道戰略成功了。這招用《水滸傳》的話說，是"賣了個破綻"。